SALTILLO, Coahuila. 12 de septiembre de 2024. La Universidad Autónoma de
Coahuila en conjunto con el Gobierno del Estado a través de la Secretaría del
Trabajo, el DIF Saltillo y el DIF Coahuila, llevaron a cabo el Foro “La Inclusión
Laboral en la Región Sureste de Coahuila: Avances y Retos”.

En el evento se contó con la presencia del rector de la máxima casa de estudios,
Octavio Pimentel Martínez, la titular de la Secretaría del Trabajo, Nazira Zogbi
Castro, la presidenta honoraria del DIF Saltillo, Beatriz Dávila Garza y el presidente
del DIF Saltillo, Daniel Samperio Dávila, así como familiares de personas con
discapacidad, representantes de cámaras como AIERA, CANIRAC, CANACINTRA,
CANACO y COPARMEX y de empresas y organizaciones como TURCK, LEAR,
CNDH, BORGWARNER, YANFENG, GM y WALMART.

En su mensaje, el rector Octavio Pimentel Martínez, comentó que cuando se trabaja
en equipo se logran grandes resultados, por ello señaló que la Universidad busca
regresarle a la sociedad todo lo que hace por la institución, “Seguiremos trabajando
en equipo para tener un estado y un municipio incluyente, la UAdeC está a la
vanguardia y seguiremos desarrollando planes, proyectos y políticas incluyentes”.

Por su parte, el director del DIF Saltillo, Daniel Samperio Dávila, agradeció el apoyo
que siempre brinda la UAdeC en estos temas que son de gran importancia, así como
a la Secretaría del Trabajo por la labor que realiza para apoyar a personas con
discapacidad y su inclusión en el mercado laboral.

Mientras que, la titular de la Secretaría del Trabajo, Nazira Zogbi Castro, agradeció al
rector Octavio Pimentel Martínez por siempre trabajar de manera conjunta y ver por
el bienestar de la sociedad, celebró el trabajo que realizan día con día el DIF Saltillo
y el DIF Coahuila en el tema de inclusión, así mismo, compartió que para el gobierno
del estado es prioritario incluir a personas con discapacidad en el mercado laboral.

El rector de la UAdeC, Octavio Pimentel Martínez y la presidenta honoraria del DIF
Saltillo, Beatriz Dávila Garza, entregaron un reconocimiento a la titular de la
Secretaría del Trabajo, Nazira Zogbi Castro, por su labor en la inclusión de las
personas con discapacidad.

Durante el foro se desarrollaron mesas de trabajo en las que se abordaron los
siguientes temas: Análisis del Marco Jurídico existente en México, Condiciones de
contratación laboral de personas con discapacidad en la región sureste, Mecanismos
de educación y capacitación para personas con discapacidad, Retos del entorno
Social y Familiar, Barreras físicas en el entorno laboral, Seguridad Social para
personas con discapacidad, Sensibilización ante la discapacidad en el entorno
laboral y Derechos y obligaciones del empleado y el empleador.

El Senado de la República estableció el 27 de febrero como el Día Nacional por la
Inclusión Laboral para reconocer el derecho inherente de sobreponer la observancia
en el respeto de las relaciones laborales de las personas con discapacidad.

La necesidad de incluir a Personas con discapacidad en el mercado laboral favorece
la dinámica social y promueve una sociedad justa e inclusiva, como lo dicta el
artículo primero de la Ley para el Desarrollo e Inclusión de las Personas con
Discapacidad del Estado de Coahuila de Zaragoza.

Cabe mencionar que el 16.5 por ciento de la población en México tiene algún tipo de
discapacidad, en Coahuila el 14.5 por ciento de la población tiene alguna limitación
en la actividad cotidiana, discapacidad o algún problema o condición mental y sólo
tres de cuatro personas con discapacidad tiene acceso una vacante de empleo.